Иван - ДИАГНОСТИКА БИЗНЕС-ЛИДЕРОВ

ДИАГНОСТИКА
БИЗНЕС-ЛИДЕРОВ

В современном сверхсвязанном и сверхизменчивом мире руководителю важно понимать, что заставляет его сердце биться сильнее, как его видят другие люди, а что мешает пока проявлять потенциал на 100%. Понимать и изменять себя и своё окружение.

Записаться

"

Для кого:

Результаты диагностики бизнес-лидеров наиболее эффективны для компании, если её проходят руководители уровня СЕО-1/ СЕО-2, однако пройти диагностику может любой другой руководитель.

5

3

2

1

4

Диагностика руководителей – это ключевой инструмент для поддержания конкурентоспособности, инновационности и устойчивого развития организаций

Хочется понять, что нужно делать иначе, чтобы достигать новых результатов как для себя, так и для компании.

Хочется понять, что на самом деле мотивирует в жизни и в работе;

При этом хочется понять, как люди видят вас со стороны и каков ваш потенциал;

Замечаете, что повторяются одни и те же модели поведения, а в стрессе усиливаются;

Одолевают сомнения то ли делаете, что на самом деле хотите;

Проходить диагностику точно стоит, если:

3

2

1

ЭРА - российская научно обоснованная система диагностики и развития бизнес-лидеров и команд, она позволяет оценивать и развивать бизнес-лидеров, ключевых сотрудников и команд с фокусом на потенциал

Развивать и совершенствовать свою организацию, чтобы сохранять за собой лидерские позиции

Знать все это о своих ключевых сотрудниках и о команде. Как сформировать команду мечты?

Понимать, управляете ли вы собой в стрессе, в норме, что вам мешает эффективно управлять в новой реальности?

ЭРА помогает компаниям решать сразу несколько задач:

ДИАГНОСТИКА ПО СИСТЕМЕ ЭРА

Лидерский чекап,
10 коуч-сессий

Лидерский чекап,
5 коуч-сессий

Система индивидуальной диагностики ЭРА, сессия по результатам, план трансформации

Индивидуальная диагностика ЭРА, отчёт о соответствии кандидата требованиям компании

Трансформация лидера

Лидерский прорыв

Лидерский чекап

Идеальный кандидат

Определяем вашу цель и какой результат вы хотите получить
и подбираем необходимый для этого формат взаимодействия:

Как мы будем работать

Записаться

Бизнес-эффекты после применения

Экономия времени для принятия кадровых решений в 3 раза

1
Точность прогноза риска при назначении на уровень С-1, С-2 более 80%

2
Выход на качественно новый уровень управления

3
Выравнивание корпоративной культуры и актуализация ценностей

4
Экономия расходов на адаптацию не соответствующих корпоративной культуре внешних кандидатов

5
Рост эффективности процесса адаптации в 2 раза

6

«Партнёриться или нет, и если да, то тот ли это человек и как себя обезопасить от возможных проблем?», – с таким запросом я пришёл к Ивану на сессию. Ушёл с чётким, обоснованным и принятым мною ответом. Но это не самое главное. Мы с Иваном вскрыли более глубокую проблему, которой я раньше не замечал. «Быть хорошеньким и удобным, чтобы не напрягать людей», – эта установка мешала мне развиваться. Теперь я её увидел и больше не позволю мешать моему развитию.

Дима Калязин

Актёр, тренер по актёрскому мастерству

Иван – один из немногих бизнес-коучей, который умеет работать на уровне глубоких смыслов и ценностей. Он помогает совершить путешествие к новой версии себя и сформулировать для себя видение. Мне, как предпринимателю, который достиг определённого уровня и упёрся в потолок, Иван помог увидеть своё предназначение и сформировать свой новый путь.

Евгения Гончарова

Управляющий партнёр в Сетевые коммуникации

Иван удивительным образом сочетает в своей работе умение быстро найти решение бизнес-вопросов и помочь разобраться с глубокими личными аспектами, ограничивающими движение вперёд. Я работала с Иваном над решением как профессиональных, так и персональных вопросов и осталась одинаково глубоко удовлетворена результатом.

Ольга Кузнецова

Head of Sales в JACOBS DOUWE EGBERTS

КОНТАКТЫ

Политика конфиденциальности

+79032904459
iafirsov@gmail.com

Оставить заявку